Франшиза образовательного многопрофильного центра «Профакадемия»

Наши конкурентные преимущества:
1. Мы работаем с 2002 года (15 лет!). За эти годы накоплен огромный профессиональный опыт в области дополнительного профессионального образования.

unnamed-file

Основной спектр потребителей наших услуг очень широк: от школьного возраста до 50 и более лет. За год в «Профакадемии» обучается по несколько тысяч человек (справочно: за 2016 год обучение прошло более 7500 человек).
2. Открыты и успешно работают более 30 филиалов (учебных центров) в различных регионах России.
3. Внедрена и развивается система дистанционного обучения.
4. При покупке франшизы франчайзи получает возможность развить многопрофильный образовательный центр по таким направлениям как красота и здоровье, экономика и управление, творчество и дизайн, компьютерные программы, специализированные программы для предприятий и организаций (охрана труда, пожарно-технический минимум, экология и т.д.) и многие другие. Подробно с нашей деятельностью Вы можете ознакомиться на сайте: профакадемия.рф.
5. Франшиза нашего учебного центра уникальна на рынке франшиз.

Концепция франчайзингового предприятия
Дополнительное профессиональное образование – перспективная ниша, на развитие которой практически не влияют ни курсы валют, ни финансовый кризис и т.д. При качественном подходе в выстраивании учебного процесса (быстрое реагирование на спрос, грамотное составление учебных программ и пособий, профессиональный подход в выборе преподавательского состава) данный бизнес способен принести ощутимый и постоянный доход в течение длительного срока работы.


Год выхода франшизы на рынок 2017 год.
Минимальные вложения которые потребуются,чтобы открыть бизнес по франшизе с Профакадемия 300 000 р.
Первоначальный взнос в рублях, за пользование франшизой от 300 000р. до 800 000р.
Роялти в первый год – 20 000 руб. в месяц, второй год – 35 000 руб. в месяц, с третьего года – 50 000 руб. в месяц
Ориентировочный срок окупаемости 6-18 месяцев.
Оборот в месяц: 250 000-800 000 рублей в месяц(данные основаны на показателях реально действующих филиалов, с численностью населения от 250 до 600 тыс. человек.


Во франчайзинговый пакет № 1 входит:
описание всех бизнес-процессов:
— условия содержанияпомещения, оснащение, расположение;
— описание ассортимента образовательных услуг и их целевые группы;
— схема и условия подборапреподавательских кадров, штата образовательного центра, квалификационные и иные требования к персоналу, рекомендации по оплате труда, должностные инструкции;
— организация деятельности учебного центра;
— продвижение продукта, реклама;
— стандарты предоставления услуг;
— учебные и расходные материалы;
— режим/график работы учебного центра.

образовательные программы:
программы дополнительного профессионального образования:
— программы повышения квалификации –23 программы;
— программы профессиональной переподготовки – 2 программы;
программы профессионального обучения:
— программы профессиональной подготовки – 7 программ;
— программы повышения квалификации – 3 программы;
— программы переподготовки – 7 программ.
Итого 42 программы.
право пользования логотипом «Профакадемия».
помощь в получении лицензии на образовательную деятельность:
— регистрация образовательной организации, учредительные документы образовательной организации;
— пошаговая инструкция по получению лицензии на образовательную деятельность, помощь в подготовке пакетов документов (в т.ч. предоставление необходимых образцов), помощь в работе с уполномоченными органами.
пакет юридического обеспечения образовательного центра:
— практическое применение законодательства в сфере образования в работе образовательного центра (нормативно-правовое обеспечение);
— формы документов для ведения образовательной деятельности (договора, локальные нормативные акты образовательной организации, иные документы, регламентирующие образовательную деятельность, работа с претензиями).
обучающий семинар для франчайзи и персонала:
— по всем вышеперечисленным вопросам. Семинар проводят действующие ответственные сотрудники и специалисты «Профакадемии» в области организации и управления, маркетинга и рекламы, финансов и экономики, юриспруденции.
Также во франчайзинговый пакет входят консультации по управлению и юридическому обеспечению, а также ведение бухгалтерского учета образовательного центра образовательного центра в течение шести месяцев.



Во франчайзинговый пакет № 2 входит:
комплект оборудования для теоретических и практических занятий в филиале
описание всех бизнес-процессов:
— условия содержанияпомещения, оснащение, расположение;
— описание ассортимента образовательных услуг и их целевые группы;
— схема и условия подборапреподавательских кадров, штата образовательного центра, квалификационные и иные требования к персоналу, рекомендации по оплате труда, должностные инструкции;
— организация деятельности учебного центра;
— продвижение продукта, реклама;
— стандарты предоставления услуг;
— учебные и расходные материалы;
— режим/график работы учебного центра.
образовательные программы:
программы дополнительного профессионального образования:
— программы повышения квалификации – 23 программы;
— программы профессиональной переподготовки – 2 программы;
программы профессионального обучения:
— программы профессиональной подготовки – 7 программ;
— программы повышения квалификации – 3 программы;
— программы переподготовки – 7 программ.
Итого 42 программы.
право пользования логотипом «Профакадемия»
пакет бухгалтерского обеспечения филиала
получение лицензии в филиале на образовательную деятельность:
— регистрация филиала Учебный центр «Профакадемия»;
— пошаговая инструкция по получению лицензии на образовательную деятельность, подготовка пакетов дляполучения лицензии на образовательную деятельность, работа юридической службы Центра с уполномоченными органами.
пакет юридического обеспечения образовательного центра:
— практическое применение законодательства в сфере образования в работе образовательного центра (нормативно-правовое обеспечение);
— формы документов для ведения образовательной деятельности (договора, локальные нормативные акты образовательной организации, иные документы, регламентирующие образовательную деятельность, работа с претензиями).
На момент открытия филиала и начала работы учебного центра франчайзи может, по согласованию с франчайзером, не использовать такие виды рекламы как СЕО и SMM, а подключить их на любом этапе работы учебного центра. Но такие виды рекламы и продвижения как контекстная реклама и offline-реклама обязательны на всех этапах работы филиала с самого начала по стандартам «Профакадемии».

обучающий семинар для франчайзи и персонала:
— по всем вышеперечисленным вопросам. Семинар проводят действующие ответственные сотрудники и специалисты «Профакадемии» в области организации и управления, маркетинга и рекламы, финансов и экономики, юриспруденции.
телефонный справочник компании франчайзера:
— кто в компании за что отвечает и с кем контактировать по определенному вопросу
Также во франчайзинговыйпакет № 2 входят консультации по управлению и юридическому обеспечению, а также ведение бухгалтерского учета образовательного центра в течение всего времени работы филиала.

Бизнес-план развития филиала
Доход в мес.: 250 000 — 800 000 рублей (зависит от особенностей спроса в данном городе, региональных цен,количества и качества конкурентов, от качественной рекламы, количества населения и т.д.)
Текущие расходы в мес.:
— 50 000 – 200 000 расходы на оплату услуг преподавательского состава (ориентировочно 20-30% от дохода в мес.)
— 0 – 65 000 расходы на аренду помещений (зависит наличия помещений у франчайзи в собственности или на правах аренды, от количества классов)
— 10 000 – 35 000 расходы на постоянную рекламную кампанию (по опыту работы это: интернет, печатные издания, уличные объявления и т.д.)
— 5 000 – 35 000 дополнительные расходы и хозяйственные нужды

От открытия до получения первой прибыли пройдет минимум четыре месяца. Если открытие партнера франчайзи приходится на прибыльный сезон (с конца августа по май), то финансовые вложения можно легко окупить в среднем за год. Следует отметить, что летом происходит уменьшение спроса на образовательные услуги. И, хотя и существует сезонность работы в образовании, опыт «Профакадемии» позволяет набирать и обучать студентов весь летний период. Кроме того, в арсенале «Профакадемии» есть программы, на спрос которых сезонность практически не влияет (например, программы из цикла «разрешительной системы»). Однако следует в обязательном порядке помнить, что для того, чтобы вы могли встретить «во всеоружии» прибыльный сезон, необходимо время, в течение которого надо будет найти необходимое помещение для учебного центра, подготовить, оснастить и оборудовать его, подобрать квалифицированных преподавателей, администраторский персонал, а также провести рекламную кампанию. Поэтому часто летний период также загружен работой по подготовке к прибыльному сезону, когда все тщательно планируется, просчитывается и проводится подготовительная и организационная работа.

Контакты:
Tел: + 7 (912) 757-65-47
E-mail: profakademia@gmail.com


Посмотрите видео "Как делается Вирусная реклама"

Интересно :



В закладки: постоянная ссылка.

Добавить комментарий

Ваш e-mail не будет опубликован.